I Skive Kommunes afdeling for HR & Udvikling søger vi en lønkonsulent, der har interesse for og lyst til at arbejde med løn- og personaleadministration i en af kommunens centrale stabsafdelinger. Der er mulighed for at stillingen kommer til at indeholde en central rolle som koordinator for vores lønsystem, som pt. er Silkeborg Data, hvis du kommer med de rette forudsætninger og interesse for at varetage opgaven.
Dine arbejdsopgaver
Du kommer som lønkonsulent til at
- Arbejde selvstændigt med lønindberetning
- Fortolke overenskomster
- Skrive ansættelsesbreve
- Rådgive institutioner og forvaltninger.
Rollen som systemkoordinator indebærer bl.a.
- Vedligeholdelse af organisationsstruktur og kontoplan i lønsystemet
- Brugeradministration
- Snitflader mellem lønsystemet og andre administrative systemer
- Kontakt til systemleverandøren
- Produktion af udtræk, statistikker, ledelsesinformation ol.
Du vil indgå i løn-teamet med 11 kolleger som sammen sørger for at der hver måned udbetales løn til kommunens over 4.500 medarbejdere.
Dine kvalifikationer
I HR & Udvikling har vi kommunens personalejuridiske ekspertise og vi servicerer resten af organisationen, så der er styr på personaleforhold, på lønøkonomien og at personaleadministrationen fungerer optimalt.
Vi lægger derfor vægt på at du har
- kendskab til løn- og personaleforhold,
- erfaring med Silkeborg Data (eller KMD Opus)
- en kommunal uddannelse, evt. med kommunom/diplom
- en udpræget struktureret og systematisk arbejdsform
- blik for detaljer
- gode formuleringsevner, både mundtligt og skriftligt
- en ansvarlig og fleksibel holdning til arbejdet, styr på tingene, samt
- godt humør og en positiv indstilling til en travl hverdag.
Vi er en afdeling med et godt kollegialt sammenhold, et stærkt fagligt miljø, hvor vi hjælper og støtter hinanden, gode fysiske rammer og fleksibilitet til selv at tilrettelægge arbejdet og arbejdsdagen, herunder evt. mulighed for hjemmearbejdsdage.
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til overenskomst og principperne om lokal løndannelse.
Tiltrædelse 1. juni 2025 eller efter aftale.
Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte teamleder Gurli Boll, telefon 99 15 55 36.
Ansøgningsfrist
22. april 2025 kl. 12.00.
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler torsdag den 24. april 2025.
Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem
RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Skive Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
HR & Udvikling, Rådhuspladsen, 7800 Skive
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-04-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/62438e60-2aad-4b12-957b-b8c1ebc6daab
